新昌梅渚镇“周四招聘会”助千余人实现就业

　“没想到在家门口就能轻松找到工作，以后我就不再出去打工了！”家住梅渚镇山头村的老陈，一见到记者就开心地说道。

　　老陈原本常年在外地打工，听说老家有了“家门口就业工程”，马上就决定回乡工作，同样返乡就业的还有今年快毕业的大学生小张，他在前不久的招聘会上找到了一份销售岗位。“年薪有8-10万，基本符合我的预期，能在家门口找工作真是太方便了。”

　　“依托‘家门口就业工程’，越来越多像老陈、小张这样的乡亲实现了就业梦。”梅渚镇党委委员、副镇长王辉告诉记者。

　　据悉，梅渚镇是新昌智能装备小镇的主要载体和平台，辖区内既有三花、新和成、日发精机、五洲新春等多家上市公司，也有不少成长型企业。“一方面，大型企业用工需求大，另一方面，本地人才外流的情况突出，农村困难人员就业信息滞后比较严重，导致招工难、就业难。”梅渚镇经济发展办主任张晖介绍。为解决招工企业和求职群众信息不对称问题，提高劳动者的就业率，自2018年8月以来，梅渚镇开始探索平台搭建，为用人单位和求职人员“牵线搭桥”，全面启动实施“家门口就业工程”。记者采访了解到，招聘会于每周四上午举行，既可以与县人才市场每周三的招聘会错开，形成互补，又可以更好地为企业和群众提供就业服务，辐射周边地区。

　　同时，为营造良好和谐的劳动关系，县人力资源和社会保障局指导聘用人力资源专家，梅渚镇引入中介入驻，对招聘企业进行严格筛选，现场提供的岗位涵盖各个层次，不仅包括实习生等初级岗位，也出现了营销经理、总工程师等高层次、高薪技术管理岗位，通过用工单位和应聘者的双向选择，实现精准招工，帮助大中专毕业生、下岗失业人员、农民工等各类求职者找到满意的工作。

　　“家门口就业工程”是梅渚镇贯彻实施乡村振兴战略、为民实事工程的具体行动之一，已成为促进百姓就业的重要渠道。截至目前，已成功举行39期周四招聘会，1588家次企业参加，提供岗位24425多个，实现千余人就业。