新昌召开2019年度基层党委书记述职评议会

　昨日上午，新昌召开2019年度基层党委书记抓基层党建、人才和科技工作述职评议会，县委书记李宁强调，要履职担当再提升，固本强基再提升，人才科技再提升，更好更快推动新昌实现高质量发展。绍兴市纪委监委派驻市委组织部纪检监察组组长、市委组织部部务会议成员戚建文出席会议。县领导黄旭荣、徐凯盛等参加会议。

　　会上，各乡镇(街道)党委(工委)书记，县教体局党委、县卫生健康局党委、县委国资工委和县人力社保局党组书记，高新园区、新昌经济开发区党工委副书记等分别就抓基层党建、人才和科技工作开展述职，大家聚焦主题，直面问题，真正做到了见人见事见思想。

　　李宁在点评时指出，2019年以来，各级基层党委书记认真履行抓基层党建、人才和科技工作“第一责任人”职责，在基层党建工作方面，主题教育走深走实，党建责任到边到底，党建基础打牢打实，党建引领有力有效；在人才科技工作方面，创新招牌越擦越亮，创新能力不断提升，创新实效不断增强，创新人才进一步聚集，有力助推了全县经济社会高质量发展。在新的一年里，各级基层党委书记要履职担当再提升，找准推进基层党建、人才和科技工作的切入点和着力点，进一步推动抓党建聚人才强创新更加有力有序有效。

　　李宁强调，要聚焦整治建设，在履职担当上再提升。要把好方向，把讲政治的要求，不折不扣落实到基层党建、人才和科技工作的每个环节、各个方面；要扛起责任，认真履行“第一责任人”职责，高质量推进基层党建、人才和科技工作；要优化作风，深入实施“作风提升年”行动，推动新昌干部执行力持续提升。要聚焦全域党建，在固本强基上再提升。要建强基层基础，进一步健全责任体系，进一步建强“三支队伍”，进一步提升党建阵地；要加速五星创建，全力抓好新一轮创建工作，实现全域覆盖、整县提升；要服务中心大局，持续深入开展“三服务”活动，积极助推乡村振兴，不断完善基层治理。要聚焦创新驱动，在人才科技上再提升。着力提升“新昌模式”，坚持抓指标、优环境、创品牌；有效培育企业主体，做到建强企业梯队，加快“五个全覆盖”，加大产业链招商；积极深耕数字经济，坚持数字经济一号工程，努力把新昌打造成数字经济第一县；不断加快人才聚集，完善人才工作机制，创新人才招引方式，提升人才引育成效，为新昌高质量发展储备更多智慧力量。

　　戚建文在充分肯定新昌在基层党建、人才和科技工作取得的成效后指出，新昌深入学习贯彻中央精神和省委、市委部署要求态度鲜明、行动迅速，充分体现了对抓基层党建和人才、科技工作的重视程度。新一年里，新昌要高标准学懂弄通做实新思想，积极为基层党建和科技、人才工作把舵护航；要高水平推进组织力提升工程，为市域治理现代化夯实基层基础；要高质量营造人才发展生态，为创新强市、人才强市建设提供有力支撑；要高要求落实第一责任，为大抓基层、广聚人才、创新发展营造浓厚的氛围。